آموزش منابع انسانی

اهمیت مدیریت منابع انسانی برای سازمان چقدر است؟ نیروی انسانی از مهم‌­ترین ارکان هر سازمانی است؛ بنابراین آشنایی با نحوه جذب، مدیریت و برنامه مالی

اصول بایگانی در حسابداری چیست؟ بایگانی به معنای سازماندهی و نگهداری اسناد و مدارک است، به نحوی که به آسانی و در کم‌ترین وقت بتوان

مهم‌ترین هدف سازمان‌ها، موفقیت و پیشرفت در کسب‌ و کار خود می‌باشد. تمامی سازمان‌ها خصوصا استارتاپ‌ها برای دستیابی به این هدف، باید با کار خود

مدیران سازمان‌ها در راستای بهبود عملکرد موسسه، به دنبال راه‌حل‌هایی هستند تا ارزیابی عملکرد سازمان و فرآیندهای مربوطه را به درستی اندازه‌گیری کنند. که همین

می‌توان گفت مهم‌ترین قسمت در هر فعالیتی بحث برنامه ریزی جهت انجام آن فعالیت می‌باشد. در شرکت‌های تولیدی هم برای کسب سود بیشتر و تولید

وقتی سازمانی درحال‌توسعه و گسترش دامنه فعالیت خود در همه بخش ها مثل نرم افزار حسابداری، فروش و … باشد و یا به‌خاطر بازنشستگی کارمندان،

استخدام شدن در هر ارگانی راهی به جز طی کردن مراحل استخدامی ندارد. کارجو باید با مراجعه به سازمان و ثبت درخواست خود، به واحد

سنجش موفقیت عملکرد در تمام بخش‌هایی که کارکنان سازمان مشغول به فعالیت باشند، یکی از نیازهای سازمان می‌باشد. ضرورت سنجش عملکرد واحد منابع انسانی به

در نگرش‌های جدید مدیریتی که امروزه در سازمان‌ها به وجود آمده است، ارزش بیشتری نسبت به قبل برای نیروی انسانی گذاشته می شود. در واقع